尊敬的宜宾市叙州区相关主管部门领导：
您好！
我是一名英语专业毕业生，长期关注宜宾市叙州区事业单位、公务员及三支一扶相关招录考试，特此诚恳向各位咨询并提出建议。
结合近年叙州区乃至宜宾全市各类公开招录情况，我发现：除中小学教师类岗位之外，本地行政编制、事业单位综合管理类岗位，几乎常年没有设置英语专业可报考的专属岗位；同时在叙州区历年三支一扶招募计划里，除支教教师类岗位之外，其余所有岗位既无英语专业定向招录名额，也极少开放三不限岗位，导致英语专业考生几乎没有报考基层服务、公职类考试的渠道，就业报考选择极其受限。
英语专业经过系统的本科及以上培养，毕业生普遍具备扎实的文字写作功底、良好的语言表达沟通能力、较强的逻辑思辨能力、跨文化沟通能力与综合事务处理能力，能够胜任基层行政办公、综合文秘、对外对接、公共服务、文案处理、日常事务统筹等各类通用行政类、基层服务类岗位，完全可以适配公职单位、基层服务岗位的日常工作需求，具备较强的岗位适配性与工作潜力。
在此，真诚向相关部门提出两点期盼与建议：
1. 未来叙州区事业单位、公务员岗位招录计划中，能够适当放开专业限制，增设英语专业可报考的综合类岗位，给予英语专业毕业生公平的竞争报考机会；
2. 在叙州区后续三支一扶等基层服务项目招募中，除教师支教岗之外，适当增加不限专业的岗位数量，或在综合岗、帮扶岗中接纳英语专业报考，拓宽英语专业人才投身家乡基层建设、服务叙州区发展的通道。
人才发展与城市建设相辅相成，也希望相关部门能够综合考量不同专业人才的能力优势与就业诉求，统筹优化岗位专业设置，让更多愿意扎根叙州区、建设叙州区的本土青年人才，拥有公平、广阔的报考与干事平台，为叙州区的长远发展贡献青年力量。
恳请领导予以研究、回复，万分感谢！
