尊敬的相关部门领导及麻辣社区的各位朋友们：
您好！我是冕宁县丝厂的一名70后下岗职工，此刻，我代表与我有相同境遇的工友们，怀着迫切又恳切的心情发声，希望能让大家关注到我们面临的退休困境，恳请政府在延退政策上为我们争取合理倾斜。
我们这一代70后，曾凭苦读寒窗走出校园，怀揣着建设热情进入工厂。在岗期间，我们勤恳工作，严格按规定缴纳社保，累计缴费年限已有10年左右。2000年前后，响应国家减员增效、企业改制的政策，我们办理了工龄买断，从此失去了稳定的工作岗位 。
下岗后，生活的压力扑面而来。我们四处奔波，靠打零工、做小生意维持生计，但始终没忘记为养老保障努力——一直坚持缴纳社保。只是随着身份从企业职工转为下岗人员，后续的社保缴费被系统自动划定为灵活就业人员缴费类型，我们也按要求持续缴纳了数年费用。
如今，我们已年届55岁上下，身体因常年辛苦劳作逐渐透支，高强度工作愈发吃力，本盼着能早日退休安享晚年，却被现行政策拦住去路。根据规定，2025年1月1日起我国实施渐进式延迟法定退休年龄，灵活就业人员需年满60周岁才能办理退休；而与我们经历相似、仍保留企业职工身份的人，在55岁、56岁左右，只要满足养老保险最低缴费年限，就能自愿选择弹性提前退休（提前最长不超过3年，且不低于原法定退休年龄），甚至可与单位协商弹性延迟退休 。
我们同样为国家发展奉献过青春，同样持续缴纳社保，仅因下岗后社保缴费类型被划定为灵活就业，就要比企业身份的人多等数年才能退休，这样的差异让我们深感不公与困惑。当初下岗时，我们积极适应变革、自谋出路；如今临近退休，却要面对这样的现实落差，实在难以承受。
在此，我们郑重恳请政府充分考虑冕宁县丝厂70后下岗职工的特殊经历——从企业职工到社保划定的灵活就业人员，我们的缴费从未中断，却面临更严格的退休年龄限制。希望能在延退政策上对我们予以倾斜，比如适当放宽退休年龄要求55到56岁弹性退休，或提供过渡性保障措施，让我们能在身体尚可、生活无忧的阶段，安心享受退休生活。
此前我在麻辣社区发布相关诉求未获回复，此次再次发声，真心期盼能得到相关部门的重视与回应。我们渴望一个公平合理的解决方案，真切感受政策的温度与关怀。
感谢您抽出宝贵时间阅读，期待您的答复。
一名冕宁县丝厂70后下岗职工
2025.8.22
