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满了2023更新内容

蔡镇泽

该游戏在 PLAY 商店中不可用>厂商新闻

时间:2024-05-24 04:13:45
  • 编辑:高晨维

  “五一”长假将至

  月工资支付日

  在5月1日至5日的小伙伴注意啦

  5月份工资可以提前发

  有些网友说

  每次临近节假日时

  工资都在节前就发了

  也有人说

  自己的公司是节假日后才发

  那么,像“五一”等节假日期间

  “卡点”的工资

  到底应该什么时候发?

  一起来看看↓

  遇到法定节假日,单位应该提前发工资吗?

  工资发放与“五一”假期无关,用人单位按照原先既定的发薪日发放工资,只要不拖欠就不违法。如果发薪日正好在节假日期间,单位则应该提前发放。

  根据《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日满了、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

  “五一”假期加班,工资怎么算?

  根据今年假期安排,在5月1日加班的发放3倍工资,5月2日至5日加班的发放2倍工资。

  根据《工资支付暂行规定》第十三条,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:

  • 用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;
  • 用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不满了能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;
  • 用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。
  • 实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。

责任编辑:张迪

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    增加登录赠送简历;💖

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    漫游模式设计编辑,全新设计体验🙏

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    贾斯汀:增加了悬浮窗提词⚜️ 增加邮件营销系统报告以及分析♐️

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    修复了再播放音乐时检测到电话来的时候会自动打断音乐👆

    2024-05-22 ; 来自木里 ; 推荐

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    刘和刚:保护微信QQ文件安全,规避帐号及隐私风险🍍柯以敏

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  • 362 罗文聪

    增加了电子发票索取🤙

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    陈雨霈 :五大核心调度提升运营效率☀️猪头皮

    张力尹:新增多岗位地图学习👆 有时候(比如输入名单)五笔还是很有优势的。✌️

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  • 327 官炜棠

    修改安卓与IOS的字体大小问题。🥋

    2024-05-22 ; 来自永吉 ; 推荐

    王小恺 :对云盘文件开放评论权限,实力好评使用建议等想说就说;☢️官恩娜

    刘韵:优化班级购;🍾 支持导出Excel;🍧

    洪爱莉:挺不错的软件,从朋友那里知道的,很容易上手使用。🐖周子零

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